Эффективность организационных решений - результативность, действенность организаторской деятельности человека, подтверждаемая более прогрессивными, предпочтительными по сравнению с известными, ныне действующими или предлагаемыми решениями; количественно может оцениваться уровнем производительной силы труда или при том же уровне -  более высокими потребительскими свойствами товаров и услуг, ставших результатом организаторской деятельности.